Är inte alla lite väl kränkta nuförtiden?

en föreläsning om kränkande särbehandling, diskriminering och trakasserier på jobbet

  • Kränkande särbehandling - vad är det och var är inte det?
  • Mobbning - hur ser det ut och hur läker vi efteråt?
  • Härskartekniker - vilka är de och finns det mottekniker?
  • Motivation - vad säger forskningen egentligen? Från myter till fakta och metoder
  • Material för APT och medarbetarsamtal
  • Skräddarsydd förberedelseföreläsning digitalt med ledare så de känner sig preppade när alla medarbetare börjar tänka till kring sitt eget och andras beteende
  • En ökad medvetenhet om det egna ansvaret för den egna och andras beteende
  • Ett gemensamt språk för hur vi beter oss på arbetsplatsen och varför det är viktigt
  • Verktyg för APT och medarbetarsamtal så att föreläsningen inte blir ett tomtebloss
  • 45 - 60 minuter – koncentrerat men roligt
  • 1, 5 - 2 timmar – vi hinner mycket – både verktyg och fakta
  • 3 timmar/halvdag – med längre reflektionsövningar
  • Eller ett längre upplägg, t ex en heldag men då krävs oftast en workshopsdel eller en reflekterande promenad för att alla ska hålla koncentrationen uppe
  • Jag är van vid allt från 7 minuter till tre heldagar - tillsammans hittar vi vad som passar er
  • Det går även utmärkt att kombinera flera föreläsningar till något som är skräddarsytt för varje tillfälle

Mer om föreläsningen

Arbetsgivaren har en skyldighet att utbilda om, utreda och upprätthålla rutiner kring kränkande särbehandling, mobbning, härskartekniker och motivation på jobbet. Men detta är ofta lättare sagt än gjort.

Många går på tomgång, och utbildningen riskerar att bli en torr stund fylld av pekpinnar – där både de som lyssnar och den som talar vrider sig i lätt obehag eller av tristess. Varför inte göra det till ett tillfälle med både skratt och djupt allvar?

Varför inte ta det ett steg längre och koppla det till en djupare positiv förändring, både för gruppen som helhet och för individerna som deltar? En tydlig linje från föreläsningen till APT och vidare in i medarbetarsamtalen gör att föreläsningen inte blir ett tomtebloss, utan en insats som lever kvar i flera år.

Föreläsare Charlotte Signahl

Charlotte Signahl har utbildat och föreläst inom området motivationspsykologi, mänskliga rättigheter, mångfald och diskriminering sedan slutet av 1990-talet. Charlotte är mest intresserad av varför vi människor beter oss som vi gör och hur vi kan möta andras beteende och kanske förändra vårt eget när det behövs.

Föreläsningen finns allt ifrån 45 minuters variant upp till en heldag. Ofta fokuserar vi mer på en av delarna i föreläsningen beroende på gruppens behov. Alla föreläsningar utformas tillsammans med uppdragsgivaren för att landa där behovet är som störst. Utgångspunkten tas i era fastslagna dokument.

Kontakta Charlotte Signahl - Boka föreläsning

Fyll i formuläret nedan och skicka sedan formuläret så kontaktar vi dig inom kort.

en föreläsning om kränkande särbehandling, diskriminering och trakasserier på jobbet
Charlotte Signahl - föreläsare och moderator