Varför har psykosocial arbetsmiljö fått nytt namn?
En organisatorisk arbetsmiljö handlar om hur arbetet och arbetsplatsen är organiserad och påverkar arbetsmiljön för de anställda.
Artiklar av föreläsare Charlotte Signahl
Motivation i lågkonjunktur?
Föreläsare Charlotte Signahl ger er verktyg för att öka motivation under lågkonjunktur, prioritera sammanhållning och öka kompetens genom kunskapsutbyte.
Hur kan vi fylla APT, arbetsplatsträff, med vettigt innehåll?
Föreläsare Charlotte Signahl beskriver hur man kan fylla APT, arbetsplatsträff, med bra innehåll samt tipsar om en och annan föreläsning.
Hur kan vi fylla medarbetarsamtal med bra innehåll?
Under en kort tid hade jag en anställning och där såg jag fram mot medarbetarsamtalen. Dock insåg jag att det inte gällde på andra arbetsplatser.
Kulturella skillnader och bemötande på arbetsplats – hänger det ihop?
Det är inte kulturer utan människor och vanor som krockar. Tror vi gör det för enkelt för oss när vi talar om kulturkrockar.
Bemötande och arbetsmiljö – hur hänger det ihop?
Så som internt så ock externt brukar jag tänka. Därför hänger vår arbetsmiljö ihop med hur vi sedan bemöter kunder, vårdtagare eller kanske medlemmar. De är två tätt sammankopplade områden, beteenden på arbetsplatsen.
Föreläsare Charlotte Signahl medverkar i podden
I avsnitt 75 av med Målet i sikte gästas Lisa och Charlotte av inspiratören Charlotte Signahl. Charlotte har lång erfarenhet av att föreläsa inom ämnen som mänskliga rättigheter, jämställdhet, mångfald och diskriminering. I avsnittet diskuteras dessa ämnen samt hur vi kan förbättra vårt bemötande och öka vår motivation.